過去の記事一覧

  1. 経営

    景気指数

    僕は意外といわれるか、この景気指数を毎月見ている。 自分なりのバランス感覚を保つため、会社の短期の戦略に利用するためだ。 約1ヶ月半遅れの指標になるの…

  2. 経営

    仕事上残業などでのブラックは完全なる悪なのか。

    こんな事を書くと怒られそうだけど、書いてみる。 最近、巷ではブラック企業や、残業が多いと「ブラックだ」と揶揄される。これを指摘と受け止め是正する潮流に…

  3. 経営

    集積メリットとデメリット

    今回は集積メリットとデメリットに関して書いてみたいと思う。 ここで書く集積とは、人・知の集積。いわゆる会社の事だ。コロナ禍もあって、当社もリモートワー…

  4. 経営

    マネージャーとは

    やばい。2週飛ばしてしまったということで、今週は2つ記事を書こうと思う。まず1発目。この前マネージャーの役割について考えてみた。プレイングマネ…

  5. 経営

    部分最適と全体最適

    社長の仕事。それはハンコを押すこと。お金を借りること。もちろんそれだけではない。昔の経営者がどうだったかわからないが、今の経営者は、誰よりも働…

  6. 経営

    攻撃は最大の防御?

    よく攻撃は最大の防御って言うけど、本当にそうなんだろうか?ビジネス、経営においては、本当にそう思う。ずっと攻め続けて、攻め続けて少しずつ芽が出ていくの…

  7. 雑感

    人間力

    今回は、人間力について。人間力をブログのトピックにすると思っていなかったんだけど、最近ふと感じたことで、人間力って結局は「提案力」なんじゃないかなって…

  8. 雑感

    感情

    感情ってままならない。このコロナになってから本当にそう思う。コロナに対しての人々の考え方の違い。自身が正解で、他の人が間違っている。こうすれば良いのに…

  9. NEWS

    TRUNK 木の幹

    ちょっと長いよ。。。 うちの決算は1月。コロナのおかげで怒涛で始まっている58期。 大阪弁で言うと「えげつない状況」。そんな中、うちにも友安製作所始ま…

  10. 経営

    コミニケーション不足

    最近、本当にコミニケーションが不足していると言う課題を抱える企業は多いと思う。当社は、「働きやすく生産性の高い会社」や「ダイバーシティー経営」など経産…

  1. インテリア

    究極のエコシステム”ホームパーティー推進委員会”
  2. 経営

    仕事上残業などでのブラックは完全なる悪なのか。
  3. NEWS

    当社の新事業レンタルスペースのマッチング事業について
  4. 経営

    コミニケーション不足
  5. 経営

    部分最適と全体最適
PAGE TOP